Kühne Führung statt Feuerwehr-Modus.
Meistere herausfordernde Lagen.
Überwältigen Dich die Dinge?
Ist der optimale Weg nicht klar?
Sind Prioritäten und Strategien vage?
Gehe mutig und kühn in Führung.
In stürmischen Zeiten zögern viele Menschen. Mache den Unterschied.
Spiele nicht auf Zeit. Ziele auf Sieg.
Nur die wenigsten schöpfen ihre Stärken und Potenziale voll aus.
Transformiere Deine Potenziale.
Die Lage ändert sich. Du brauchst unfaire Vorteile.
Trends sowie Chancen und Risiken wandeln sich. Nutze das für Dich.
Entwickle eine radikal neue Identität.
Nutze das FTH-System und NLP.
Besiege das tägliche Chaos.
Geniales Mentoring –
Entfalte Dein Potenzial.
Unser 1:1 Mentoring wirkt:
Gewinne neuen Durchblick und Initiative.
Du erfährst die exakten Schritte, für strategische Klarheit in nur 30 Tagen.
Du schärfst den Umsetzungs- und Führungsmodus, um so messbar bessere Ergebnisse zu erzielen.
Schaffe Dir neue Freiheit auf radikale Weise. Mit unserem kühnen und strategischen System.
FTH ist Deine erste Wahl, wenn Du messbar in Führung gehen willst.
Profitiere von der besten Praxis. Effektiv. Effizient. Und: Elegant.
Radikales Training –
Führe Teams auf Kurs.
Das FTH-Programm erzielt Wirkung:
Schärfe die Führungsstärke und die Loyalität auch in Deinem Team.
Du gewinnst messbaren Teamgeist und radikal mehr Umsetzungskraft.
Dein Team wird motiviert und ausgerichtet auf Ziele und Resultate.
Schluss mit Ablenkung, Mittelmaß und Verschwendung in Prozessen.
Mit einem klaren Fahrplan und effektiven Praxistransfer.
Profitiere von A-Spielern im Team.
Direkte Unterstützung -
Beste COO-Wirkung vor Ort
Der "COO für einen Tag" führt:
Ziel: Deine Firma tickt, handelt und wächst in Deinem allerbesten Sinne.
Deine Teams, Prozesse und Systeme werden maßgeschneidert verfeinert.
Wir schaffen eine effektiv-effiziente (digitale) Veränderungskultur.
Ein COO für Dich auf Abruf bietet Dir messbaren Führungs-Mehrwert.
Effekt: FTH schärft Deine Strategien, Systeme, Strukturen und Superskills.
Profitiere vom Führungsmuskel - Deinem COO on Demand vor Ort.
1
Was ist die Lage und Herausforderung?
Wir stellen systematisch Deine Lage fest. Du gewinnst radikale Klarheit über Deine Chancen, die Risiken und Engpässe, Hebel und Optionen des Handelns.
Nutze mit uns die Kunst der Strategie.
2
Was ist Dein edles Zukunftsbild?
Wir klären das ideale Zukunftsbild mit unserem bewährten FTH-System. Du erhältst einen Masterplan, um Deine Ziele hoch effektiv und strategisch zu entfalten.
Sei der Gestalter Deiner Wirklichkeit.
3
Wie erzielst Du beste Resultate?
Mit unserem Fokus-Ansatz mobilisierst Du genau die Erfolgsfaktoren, die Dich weiterbringen. Du gewinnst messbare Führungsqualität und Führungsstärke.
Erschaffe die richtigen Resultate.
4
Wie nutzt Du Mittel und Wege?
Wir schärfen Deinen Blick aus der Box. Du nutzt systematisch Ressourcen und Kräfte und überzeugst Partner, Kunden und Mitstreiter/-innen von Deinen Ideen.
Nutze Deine Ressourcen maximal.
5
Wie führst Du kühn und wirksam?
Wir entwickeln Dich und Dein Team, zum digitalen, besonders wirksamen Anführer. Denn: Führungsqualität entscheidet über die Qualität Deiner Resultate im Leben.
Gehe mit uns systematisch in Führung.
6
Wie gestaltest Du den Wandel?
Wir runden die Reise ab, indem wir Deinen Fokus, Prinzipien, Tools und Gewohnheiten auf messbaren Impact und (digitale) Transformation trimmen.
Werde zur besten Version. Jeden Tag.
Feedback zu FTH Consulting und Florian T. Hochenrieder
Problem: Es gibt nicht die Musterlösung.
Lösung: Umsetzungs-Sparring & -Drills.
"Florian Hochenrieder hat voll abgeliefert und uns Chief Digital Officers richtig vom Hocker gerissen. Wir wissen, dass wir Strategien entwickeln müssen. Diese Strategien müssen so gestaltet sein, dass der Impact wirklich passt. Er hat uns rübergebracht, dass die Umsetzung und der Impact tief in der Organisation verankert sein müssen. Das war großartig und hat mir sehr gut gefallen.“
Hans-Christoph Kaiser, Chief Digital Officer
Problem: Führung ist keine Demokratie.
Lösung: Führung mit System & Vorbild.
"Im Programm von Florian Hochenrieder kam eine Sache ganz konkret zur Sprache. Wir brauchen Vorbilder, die gerade in Krise und Wandel mit klarem Führungsanspruch nach vorne gehen und verstehen, Leute zu motivieren und mitzunehmen. Das haben wir vergessen und uns in einer Komfortzone in der Führung bewegt. Florian hat klar gemacht, dass wir Führungsanspruch leben und speziell in harten Zeiten durchsetzen müssen. Dafür empfehle ich ihn!"
Dr. Johanna Dahm, Geschäftsführerin
Problem: Keine Dynamik und Energie.
Lösung: Performance durch Mindset.
"Ich bin sehr beeindruckt von der Performance, die der Mann abgeliefert hat. Diese Dynamik, wie Führung wirklich vorgelebt wird und umgesetzt wird, das ist unglaublich beeindruckend. Wann immer es darum geht, wirklich Menschen zu motivieren, dass diese in Führung gehen und etwas nachhaltig umsetzen, dann ist Florian Hochenrieder genau der Richtige. Und ich bin sehr beeindruckt und freue mich auf alles Weitere.“
Detlef Gumze, Unternehmer
Problem: Was sind die besten Strategien, Tools und Schritte?
Lösung: Dein Führungssystem
"Charismatischer und überzeugender Top-Speaker!
Herr Hochenrieder fesselt seine Zuhörer von der ersten bis zur letzten Sekunde: Hochkompetent, sehr sympathisch, authentisch und mitreißend. Man merkt sofort, dass er auf seinem Fachgebiet "Leadership Excellence" zu 100 % weiß, wovon er spricht. Herr Hochenrieder verfügt über äußerst profunde Expertise in der Theorie und in der gelebten Praxis. Ein Top-Experte für alle Führungskräfte, die in ihre Zukunft aktiv in die Hand nehmen wollen. Absolute Empfehlung!"
Corinna Spaeth, Chief Executive Officer
Problem: Hindernisse und Zweifel hemmen Deinen Fortschritt.
Lösung: Entscheidungs- und Führungskraft durch Mentoring.
"Möchtest Du endlich ohne Hindernisse und ohne Zweifel Entscheidungen treffen? Dann bist Du bei Florian Hochenrieder und FTH genau richtig.
Deine Entscheidung sollte dann lauten: Florian Hochenrieder als Mentor!
Er hilft Dir den richtigen Weg zu entwickeln, um mehr Entscheidungskraft und -stärke aufzubauen. Und er sorgt mit dem Drei-Stufen-System für die volle Leistungsentfaltung von Dir, Deinem Team und dem Unternehmen."
Christian Brink, Unternehmer
Problem: Führungskräften fehlt an Entscheidungsstärke und -freude.
Lösung: Strategischer Fokus und Führung mit System, die wirken.
"Florian Hochenrieder hat mich als Redner und absoluter Profi überzeugt, wenn es um die Verbesserung der Entscheidungsstärke von Unternehmern oder Führungskräften in besonders herausfordernden Situationen geht. Mich begeistern seine Natürlichkeit, positive Energie und beste Beispiele.
Er lebt vor, wie man überzeugende Resultate erzielt sowie Organisationen und Führungskräfte exzellent strategisch ausrichtet. Der Mix aus Strategie, Taktik und Führung war für meine tägliche Praxis eine große Hilfe und hat mich in meiner Professionalität deutlich nach vorne gebracht. 100% Empfehlung!"
Michael Hampel, Chief Executive Officer
Problem: Wie wird aus guter Führung exzellente Führung in der Praxis?
Lösung: Wirksames Führungssystem
"Florian Hochenrieder ist ein überzeugender und bewegender Profi, wenn es darum geht, die Entscheidungsstärke und Entscheidungsfreude als Unternehmer oder als Führungskraft in besonders herausfordernden Situationen zu steigern.
Er begeistert mit seiner immensen Energie und lebt seine Philosophie, Strategien und Taktiken der wirksamen Führung und Entscheidung selbst vor.
Besonders spannend finde ich seine Kombination der besten Führungspraxis von Industrie-Champions, Spezialeinheiten und asiatischen Kampfkünsten."
Anja Wagner, Geschäftsführerin
Problem: Es fehlt an Entscheidungsstärke und -freude.
Lösung: Strategie und Führung mit System, die messbar (!) wirken.
"Bei Florian spürt man, dass er weiß wovon er spricht.
Es sind keine leeren Worthülsen, sondern er überzeugt mit Passion, Fachwissen und guten Beispielen. Als Führungskraft vermag er andere Führungskräfte zu inspirieren, neue Sichtweisen aufzuzeigen und alte Muster zu brechen.
Florian hat mich bei der Weiterentwicklung sehr gut unterstützt und genau den richtigen Fokus geliefert. Seine Tools sind wirksam in der Praxis, so dass ich meine Ergebnisse steigern konnte. Danke für die exzellente Zusammenarbeit."
Henrik Böttiger, Global Sales Executive
Problem: Unternehmer und Leader schöpfen ihr Potenzial nicht aus.
Lösung: Klarer Fokus, wirksame Tools und beste Gewohnheiten
"So geht exzellente Führung!
In jeder Top-Führungskraft steckt eine noch bessere - und Florian weiß, wie man sie zutage fördert. Florian T. Hochenrieder steht wie kaum ein anderer für klaren Fokus, wirksame Tools und exzellente Gewohnheiten und dafür, wie man anderen zeigt, wie sie diese voller Kraft und Klarheit etablieren.
Er zeigt den Weg zur Spitzenleistung und Top-Performance, Sie müssen dem Weg nur noch folgen. Klare Empfehlung."
Hermann Scherer, Geschäftsführer